«Barbara Grass hat mit uns nicht nur ein neues, griffiges Leitbild entwickelt, sondern mit ihrem umfassenden Vorgehen dafür gesorgt, dass es im Unternehmen gelebt wird. Das hat unsere Kultur positiv verändert.»
Toni von Arx, Direktor Busbetriebe Olten-Gösgen-Gäu, www.bogg.ch
„Die Workshops zu Strategieentwicklung mit Barbara und Sonja haben verdeutlicht, wie wichtig der kooperative Austausch zwischen Vorstand und Operations ist, welche Potenziale wir in der Organisation haben und was noch fehlt. Mit kreativen Methoden haben die beiden uns sehr geholfen, Optionen zu entwickeln und ganz konkrete Szenarien abzuleiten. Herzlichen Dank.”
Britta Kaula, Präsidentin Kovive – Schweizer Kindhilfswerk, Luzern, www.kovive.ch
Andrea Jahnen kombiniert einen pragmatisch-lösungsorientierten Ansatz mit großer organisationsentwicklerischer Expertise und methodischer Kreativität – klare Empfehlung für Andrea Jahnen und das IMTAKT-Team!
Dr. Marc Möres, Geschäftsführer, Malteser Akademie Deutschland
https://www.malteser.de/
„Pascale Leiser gelang es, wertvolle und wichtige Impulse für die organisationale Weiterentwicklung des Standortes zu setzen. Ihr Arbeitsstil ist durch die seltene Kombination aus großer Berufserfahrung, Menschlichkeit und einem pragmatischen Umgang mit den Tools und Methoden der Organisationsentwicklung geprägt.“
Ina Rohde, Personalleiterin Rhön Sprudel Gruppe
„Die Zusammenarbeit mit Joachim Simen ist immer von großem Wert für unsere Projekte in der Organisationsentwicklung und mich persönlich. Neben neuen Perspektiven, kreativen Ideen und großer Methodenkompetenz ist es v.a. der Blick fürs Wesentliche, der bereichert.“
Susanne Hansen, Geschäftsführerin Hansen and friends